Onvrede onder personeel Zonnehuizen

Auteur: door Anne Boer anneboer@destentor.nl |   maandag 23 januari 2012 | 22:38 | Laatst bijgewerkt op: dinsdag 24 januari 2012 | 09:08

Tekstgrootte tekst verkleinentekst vergroten
ANP

ANP

APELDOORN - Het faillissement bij de Zonnehuizen kost vrijwel zeker 438 medewerkers hun baan. De nieuwe eigenaren van de instelling willen met 1.094 fte's verder. Dat zijn er bijna zeventig meer dan aanvankelijk gedacht.

De vakbonden Nu'91, FBZ en CNV Publieke Zaak hebben hierover een principe-akkoord bereikt met de werkgevers. Abvakabo FNV, die de meeste medewerkers vertegenwoordigt, was uit protest niet bij het overleg aanwezig. Volgens onderhandelaar Sengul Sözen is er te veel onduidelijk. Zo is 95 procent van de eisen van de vakbonden niet gehonoreerd. Een van de eisen is duidelijkheid over waar de klappen vallen. "Wij willen dat de primaire zorg zoveel mogelijk wordt gespaard", zegt Sözen.

Een ander belangrijk punt is voor Abvakabo FNV de selectie van mensen die boventallig worden verklaard. "Dat mag niet zijn gebaseerd op willekeur en we krijgen nu signalen die ons verontrusten." Zo zouden opvallend veel kaderleden van de bond, die de afgelopen maanden hebben gevochten voor de Zonnehuizen, aan de kant worden gezet. Abvakabo FNV beraadt zich vandaag over de verdere gang van zaken.

De nieuwe eigenaren, LSG-Rentray en Groep Winters, hebben aangegeven dat ze niet veel eisen van de bonden kunnen overnemen, omdat daar geen geld voor is.

Staatssecretaris Veldhuijzen van Zanten-Hyllner heeft de Tweede Kamer gisteren laten weten dat ze niets kan doen aan het verdwenen kleedgeld van cliënten. Dat is bij het faillissement vrijwel zeker in rook opgegaan. Het geld - onder meer bedoeld voor kleding - was puur om praktische redenen op de rekening van de Zonnehuizen geparkeerd door voogdijinstellingen, maar behoort helemaal aan de cliënten. De staatssecretaris spreekt van een nare situatie. "Ik zal op korte termijn in gesprek gaan met brancheorganisaties en cliëntenorganisaties over de vraag hoe we kunnen voorkomen dat dit nog een keer voorkomt."

 
Reacties
laatste eerstSorteer reacties
Bij Overkempe Olst Zonnehuizen mogen veel begeleiders en werkleiders niet terug komen. Mede daardoor ontstaan er gaten in de bezetting. Er zijn nu vacatures voor begeleiders bij Tempo Team Deventer. Men gooit ervaren personeel er uit en vervangt deze voor uitzendkrachten.
Scholten - 01-02-2012 | 19:14
Het kaf word zeker van het koren gescheiden. Maar was niet iedereen ontslagen?
Als er een faillisement is uitgesproken heb je geen baan meer, en kijk hoeveel er nu weer
zijn aangenomen.
Het is makkelijk om de nieuwe investeerders de schuld te geven, maar zijn de oud bestuurders hier niet uiteindelijk verantwoordelijk voor?!?!?!?!?, om nog maar te zwijgen over de hand in eigen boezem steken.
Ik hoop dat de rust in de instellingen snel weer terugkeerd, aan de horizon schijnt de zon.
betrokken ouder - 27-01-2012 | 16:05
Met een hoop blablabla is er de laatse maanden druk gelegd op de werknemers van de Michaelshoeve, emotionele druk, omdat zonder hun handen de kinderen de dupe zouden worden. Hoeveel kan een werknemer hebben, juist zij die met de zorg begaan zijn, laten niet snel een ander vallen, met name niet een lvg kind. En wie spint er nu garen???? Niet de kinderen, niet de werknemers die door mogen. Zij die door ''mogen'' gaan, doen dit namelijk alleen omdat anders het gas-water en licht en de hypotheek niet betaald kan worden. Wat niet alleen door het faillisement, maar vooral door het wanbeleid, valse beloftes, gesjoemel met getallen, indoctrineren van mensen is veel kapot gegaan. Sukses Rentray, sukses de bloedgroepen te vermengen en bovenal sukses gewenst het kaf van het koren te onderscheiden want niet iedere leidinggevende met een goed gebekt smoeltje kan daadwerkelijk het tij doen keren.
Monti - 26-01-2012 | 13:31

Hoezo onruststokers ? We hebben met z,n allen geknokt om de boel draaiende te houden voor de nieuwe eigenaar. En dit heet dan nu stank
voor dank, voor de mensen die niet doormogen.
Diana - 25-01-2012 | 16:39
De mensen die ontslagen zijn, zijn op basis van willekeur ontslagen. Sommige hadden goede beoordelingen tot de dag van vandaag en die waren al langer in dienst (+4 jaar). Toch werden die ontslagen en ingeruild voor flexwerkers die niet eens een vast contract hadden. Zonnehuizen wordt overgenomen met managers die nog steeds liegen en bedriegen. Daar zal Rentray in het begin nog geen last van hebben maar de aap zal snel uit de mouw komen. De vakbonden zijn al op de hoogte over de willekeurige selectieprocedure van ontslagen personeel. Wij kijken verder naar een andere baan buiten de Rentray. Enerzijds is het jammer om te horen dat je niet verder mag, anderzijds is het een opluchting om uit een organisatie te vertrekken die alleen maar wanbeleid voert met valse beloftes. Jammer dat het zover heeft moeten komen waarin kinderen die geen invloed hebben op hun toekomst, de dupe zijn.
Werknemer - 25-01-2012 | 17:14

U kon tot 23-02-2012 reageren op dit artikel.


Nu op de homepage

Klik hier voor meer....