Volledig scherm
PREMIUM
© Shutterstock

‘Het type tiran wordt op de werkvloer niet meer geaccepteerd’

De Nederlandse manager haalt het niet bij het ideaal, zo blijkt uit onderzoek van opleidingsinstituut ISBW. Werknemers worden kritischer en van managers wordt meer verlangd. Hoe kunnen zij aan de steeds hogere verwachtingen voldoen?

In het representatieve onderzoek keek ISBW naar de huidige staat van leidinggevend Nederland, specifiek naar wat de eigen medewerkers van hun eigen manager vinden. ,,Een manager kan van alles willen van het personeel, maar dat staat of valt met hoe zijn medewerkers tegen hem aankijken’’, zegt Rob Rijbroek, directeur van het opleidingsinstituut. 

  1. Auteur raakt snaar met betoog over scheve verdeling huishouden: ‘Luie mannen zijn vervangbaar’

    Auteur raakt snaar met betoog over scheve verdeling huishouden: ‘Luie mannen zijn vervang­baar’

    Een Amerikaanse journaliste is overspoeld met reacties na een Facebookpost over de in haar ogen oneerlijke taakverdeling in veel huishoudens. Daarin nagelt Zawn Villines ‘luie mannen’ aan het kruis ‘die denken dat een vrouw 168 uur per week moet werken en zij maar 40’. Ze had één advies voor vrouwen in zo’n situatie: scheiden. Veel vrouwen waren blij met het bericht, talloze mannen minder.